Zutiefst beeindruckend konnte ich gleich zu Beginn feststellen, wie gut es gelungen war, eine überaus herausragende Gruppe kluger Köpfe zu versammeln, die ihr Wissen und ihre Ideen bereit waren einzubringen. Fast 80 Gäste teilten ihre Gedanken, Ideen und Anregungen, darunter Professorinnen und Professoren aus fünf Ländern, Familienunternehmer und Start-up Entrepreneurs, die Spitzen der nicht nur deutschen Industrie und Finanzwirtschaft, das Who is Who der deutschen Private Equity Community und Vertreterinnen und Vertreter aller relevanten Beratungshäuser.

Von Beginn an war zu spüren, wie sehr allen Anwesenden die Zukunft der universitären Forschung und Lehre im Bereich der Unternehmensfinanzierung am Herzen lag. Und so entwickelte sich der legendäre kreative Geist – zusätzlich motiviert durch drei Paneldiskussionen – über den Tag hinweg und bot ungezählte Gedankenanstöße, komplexe Überlegungen und konstruktive Vorschläge für die Weiterentwicklung der Universität in volatilen Umbruchzeiten – ein Boom an Inspiration!

Bei dieser Vielfalt an inspirierenden Anregungen fällt es schwer, die Erkenntnisse auf einige wenige zentrale Aspekte zu fokussieren. Was mir dabei vor allem in Erinnerung geblieben ist, sind die folgenden Punkte:

• Universitäten sind gefordert, zu ihren traditionellen Wurzeln zurückzukehren und sich nicht zu sehr auf die Vermittlung von Wissen zu beschränken, sondern das eigenständige kritische Denken wieder stärker zu fördern.

• Die Auswirkungen intensiver Social Media-Aktivitäten unter den Studierenden, die sich in zu kurzen Aufmerksamkeitsspannen, Passivität und verbalen Kommunikationsschwächen äußern, sind durch interaktive Lehr- und Prüfungsformate zu adressieren. Zukünftige Arbeitgeber können durch eine klare Kommunikation der Soft Skills, die sie von Universitätsabsolventinnen und -absolventen fordern, positive unterstützende Impulse liefern.

• Künstliche Intelligenz muss intelligent und reflektiert in das Curriculum integriert werden. Entsprechende Kenntnisse besitzen höchste Relevanz für künftige Jobprofile. Der verantwortungsvolle Umgang mit den neuen Möglichkeiten erfordert universitäre Leitplanken.

• Die Promotion ist ein unbedingt zukunftsfähiges Projekt zur Schärfung des persönlichen Intellekts und wird auch weiterhin spannende Forschungsfragen finden, deren Beantwortung die Wirtschaft voranbringt.

• Deutschland ist als Wirtschaftsstandort mehr als jede andere führende Volkswirtschaft darauf angewiesen, durch die Stärkung universitärer Werte die Transformation in die neue Wissensökonomie führend voranzutreiben.

Ich danke allen Gästen herzlichst für die wunderbar inspirierende Zeit des intellektuellen Austausches. Es war in der Tat eine Klausur der Optimisten.